Serviços
Consultoria
Nossos serviços de Consultoria em Gestão Estratégica de Recursos Humanos buscam os máximos resultados em gestão de pessoas e contam com um conjunto de ações, de acordo com cada contexto e necessidade:
Contato inicial e entrevistas com o Nível diretivo da empresa, com RH, gestores, lideranças e pessoas chave da organização; Visitação às dependências empresa; Levantamento do histórico, plano e diretrizes estratégicas, bem como das políticas, práticas e ações em gestão de RH; Avaliação do grau de alinhamento das políticas e práticas de RH em relação ao Plano Estratégico de desenvolvimento da Empresa através de PCO – Pesquisa de Clima Organizacional, ou outra estratégia; Avaliação do perfil de liderança da empresa e do grau de alinhamento aos propósitos institucionais, incluindo serviços como avaliação de perfil, Avaliação 360º de competências ou outras; LNT, Análise dos dados, avaliação e detecção de pontos falhos e oportunidades de melhorias; Elaboração e aprovação de plano de ação; Elaboração de cronograma para plano de melhoria e alinhamento da gestão; Execução de atividades aprovadas; Elaboração de relatório das atividades realizadas com os dados e impressões obtidas e sugestões de ações continuadas para o máximo aproveitamento do investimento; Monitoramento sistematizado (opcional) dos resultados por período previamente determinado.Sabe-se que modificações de comportamentos no ambiente de trabalho são decorrentes da implantação de culturas e que isto não se dá de um dia para o outro. Exigem investimentos de diferentes ordens, empenho e constância, porém, também é sabido que os resultados dos empreendimentos em Desenvolvimento de Recursos Humanos são certos, garantindo a eficácia e o excelente desempenho das organizações que assim o fazem, como comprovam diferentes pesquisas relacionadas a este tema, como as da Hay Group do Brasil, entre outras.
Quando o objetivo é vencer os grandes desafios do mercado, ciente de que só através das pessoas isto é possível, o Instituto Vitória Humana oferece o caminho definitivo e seguro. O alinhamento entre o potencial das equipes o os propósitos institucionais é o resultado da gestão estratégica de Recursos Humanos, a ciência e a cultura dos melhores resultados e o segredo das empresas que vencem!
Quando o objetivo é vencer os grandes desafios do mercado, ciente de que só através das pessoas isto é possível, o Instituto Vitória Humana oferece o caminho definitivo e seguro. O alinhamento entre o potencial das equipes o os propósitos institucionais é o resultado da gestão estratégica de Recursos Humanos, a ciência e a cultura dos melhores resultados e o segredo das empresas que vencem!
Com o Instituto Vitória Humana, o D E S E N V O L V I M E N T O
de sua empresa é uma escolha!
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“Lidere, siga ou saia do caminho” (Ted Turner)
